Εκπαίδευση Business στην Ελλάδα

Μια επιχειρηματική κατεχτική εταιρεία είναι μια δομή επιχείρησης όπου η παρέα εταιρεία (η «κατεχτική εταιρεία») κατέχει μετοχές σε άλλες εταιρείες, γνωστές ως ουσιαστικές εταιρείες. Το κύριο της σκοπός δεν είναι η άμεση παραγωγή αγαθών ή υπηρεσιών, αλλά η διαχείριση και έλεγχος των ουσιαστικών εταιρειών.

Στο τέλος αυτής της κατάρτισης, οι συμμετέχοντες θα είναι σε θέση να:

• Κατανοήσουν την έννοια, δομή και τύπους μιας επιχειρηματικής κατεχτικής εταιρείας.
• Αναγνωρίσουν τα στρατηγικά, λειτουργικά και φορολογικά πλεονεκτήματα της λειτουργίας υπό μια δομή κατεχτικής εταιρείας.
• Γνωρίζουν τα νομικά απαιτήματα και τη φορολογική ρύθμιση για τη συστατική διαχείριση αυτών των εταιρειών.
• Εφαρμόζουν στρατηγικές για την αποδοτική διαχείριση, έλεγχο και συντονισμό των ουσιαστικών εταιρειών.
• Αναλύουν πρακτικές περιπτώσεις για να λάβουν ενημερωμένες αποφάσεις σχετικά με τη δημιουργία και λειτουργία μιας κατεχτικής εταιρείας.

Μορφή του Μαθήματος

• Διαδραστικός διάλογος και συζήτηση.
• Πολλές ασκήσεις και πρακτική εφαρμογή.

Επιλογές Προσαρμογής του Μαθήματος

• Για να παραγγείλετε μια προσαρμοσμένη κατάρτιση για αυτό το μάθημα, παρακαλώ επικοινωνήστε μαζί μας για τη διοργάνωση.

Αυτή η εκπαίδευση υπό την καθοδήγηση διδασκάλων (online ή on-site) σε Ελλάδα απευθύνεται σε πρόσωπα που εργάζονται σε διεθνές επιχειρηματικό περιβάλλον και θέλουν να βελτιώσουν γρήγορα τις δεξιότητες ακροασίας, μιλήματος και γραπτής εκφώνησης τους ώστε να είναι πιο αποτελεσματικοί ηγέτες και μέλη τ.

Εις τέλος της εκπαίδευσης, τα συμμετέχοντα θα είναι σε θέση να:

• Μάθουν εργαλεία και τακτικές για να επεκτείνουν γρήγορα το λεξιλόγιο τους στην εργασιακή Αγγλική.
• Συγκεντρώνονται στα απαραίτητα μέρη του Αγγλικού γλωσσικού πεδίου που χρειάζονται για να είναι πιο αποτελεσματικοί στη δουλειά τους.
• Να αποκτήσουν βεβαιότητα στην ικανότητά τους να επικοινωνούν με αξιοπρέπεια κατά τηλεφώνημα, email και σε συναντήσεις.
• Να πρακτικούν τεχνικές για να επηρεάζουν και να πείθουν πελάτες, διευθυντές και ομάδες.
• Να εφαρμόζουν μεθοδολογία για να συνεχίζουν να βελτιώνουν τις δεξιότητες τους στην επιχειρηματική Αγγλική μετά την εκπαίδευση.

Αυτή η επιμορφωτική διαδικασία, που διδάσκεται από εκπαιδευτή (online ή δια ζώσης), απευθύνεται σε διευθυντές και μηχανικούς κατασκευαστικών εταιρειών που επιθυμούν να ενισχύσουν τις ικανότητές τους στην αξιολόγηση επενδύσεων, στη σύνταξη ισχυρών επιχειρηματικών σενάριων και στην παρουσίαση πειστικών αφηγήσεων για κεφαλαιουχικά έργα.

Στο τέλος της επιμόρφωσης, οι συμμετέχοντες θα είναι σε θέση να: υπολογίζουν και εφαρμόζουν βασικούς δείκτες αξιολόγησης επενδύσεων σε κατασκευαστικά σενάρια, να συντάσσουν ένα ολοκληρωμένο υπόμνημα επένδυσης CAPEX συμπεριλαμβανομένων προβλέψεων ταμειακών ροών και ανάλυσης ευαισθησίας, να χρησιμοποιούν πρότυπα και τα Capex Cards για την απλοποίηση της διαδικασίας έγκρισης και να καταρτίζουν σαφείς αφηγήσεις σε επίπεδο διοίκησης για τη θεμελίωση αιτημάτων κεφαλαιουχικών δαπανών.

Αυτή η εκπαιδευτική παρουσίαση, η οποία διεξάγεται υπό την καθοδήγηση ενός εκπαιδευτή (online ή on-site) σε Ελλάδα, απευθύνεται σε σημερινούς CTOs και μελλοντικούς CTOs όπως τεχνικοί διευθυντές ή διαχειριστές, που επιθυμούν να αποκτήσουν τη τεχνική και διοικητική προοπτική που χρειάζεται για να είναι ικανοί CTOs.

Εώς το τέλος αυτής της εκπαίδευσης, οι συμμετέχοντες θα μπορούν να:

• Προσλάβουν και ηγούνται ενός δυναμικού και καινοτόμου τεχνικού ομίλου.
• Χρησιμοποιούν αποτελεσματικά και διαχειρίζονται την τεχνολογία που χρειάζεται για να αναπτύξουν έξυπνα προϊόντα.
• Εφαρμένουν χρήσιμες τεχνικές και στρατηγικές για τη διαχείριση προϊόντων και έργων.
• Μεγαλώνουν την επιχείρηση και την κυριάρχουν στη σωστή κατεύθυνση.

Αυτή η εκπαίδευση είναι η καταλληλότερη για άτομα με Digital Marketing και Στρατηγικές.

Η εκπαίδευση καλύπτει τις έννοιες που είναι απαραίτητες για να αποκτήσετε έλξη στην Κίνα μέσω ψηφιακών μέσων. Εισάγει βασικές έννοιες ψηφιακού μάρκετινγκ, από το mobile marketing και το μάρκετινγκ μέσων κοινωνικής δικτύωσης έως το Email μάρκετινγκ, το μάρκετινγκ PPC και το SEO.

Στο τέλος της εκπαίδευσης καταλαβαίνουμε τη σημασία της ανάλυσης και της καλής στρατηγικής με κατάλληλα παραδείγματα.

Στόχοι Μαθήματος:

• Αυτό θα είναι μαθηματική διάρκειας μιας μέρας και, μετά τη δραστηριότητα, οι συμμετέχοντες/θεμελιώδη εκπαιδευτική προσωπικό θα μπορούν να:
  • Ορίσουν τον κίνδυνο, την πηγή και τον αντίκτυπό του στην επιχείρηση, όπως εκφράζεται από τη μεγαλύτερη γνώση τους για το θέμα.
  • Αναφέρουν διάφορες περιπτώσεις που μπορούν να είναι χρήσιμες για την οργάνωση σε σχέση με τον περιορισμό και, αν δυνατόν, την εξάλειψη του κινδύνου.
  • Εκτελούν σωστή πρόβλεψη των κινδύνων και των προκλήσεων με εξαντλητικό τρόπο.
  • Ανακαλύπτουν διάφορες τεχνικές για την αναγνώριση, τη μείωση και τον περιορισμό του κινδύνου.
  • Συνεργάζονται με εσωτερικές διαδρομές για να ενισχύσουν τη διαχείριση κινδύνων συνολικά.

Η ΔΕ (Διαχείριση Εφοδιασμού) αναφέρεται στον έλεγχο των δραστηριότητων που εμπλέκονται στη μεταφορά εμπορευμάτων και υλικών από τον προμηθευτή στον καταναλωτή.

Σε αυτή τη διδασκαλία με εγχειρίζουσα παρέμβαση, οι συμμετέχοντες θα μάθουν τα βασικά στοιχεία της ΔΕ όπως αυτά εφαρμόζονται στην αγορά της Κίνας. Αυτή η κατάρτιση απευθύνεται σε διευθυντές που επιθυμούν να μπουν στην κινεζική αγορά. Περιλαμβάνει μια σειρά συζητήσεων, μελετών περιπτώσεων και ασκήσεων για να βοηθήσει τους συμμετέχοντες να εξασφαλίσουν την πρακτική υλοποίηση και την άσκηση.

Στο τέλος αυτής της κατάρτισης, οι συμμετέχοντες θα είναι σε θέση να:

• Να καταλάβουν τη δυναμική της ΔΕ στην Κίνα από τη ΔΕ σε άλλες χώρες
• Να εξοφεληθούν από κινεζικές παιχνίδια του εφοδιασμού για να αναπτύξουν μια στρατηγική ΔΕ
• Να υλοποιήσουν μια ολοκληρωμένη προσέγγιση από την αρχή μέχρι το τέλος στη ΔΕ
• Να διαπραγματεύονται πάνω στην τιμή με τοπικούς προμηθευτές
• Να αναγνωρίσουν κλειδιά παγκόσμια εφοδιαζόμενα και άλλα παίκτες στην κινεζική αλυσίδα εφοδιασμού
• Να διεξάγουν λεπτομερή ανάλυση κοινών προβλημάτων εφοδιασμού στην Κίνα

Διευθυντής

• Διευθυντές Εφοδιασμού
• Πρόσωπα που εμπλέκονται στη διαδικασία ΔΕ

Τύπος του μαθήματος

• Μέρος διάλεξη, μέρος συζήτηση, ασκήσεις και χειρονομία