Εξέλιξη Κομματιού
Για τους ατομικούς: σχεδιάζεται για υψηλού βαθμού επαγγελματίες που στοχεύουν να εξελιχθούν σε σύγχρονους ηγέτες· αυτή η μορφή μπορεί να προσαρμοστεί βάση της κλάδου και του επιπέδου εμπειρίας σας.
Για τις εταιρίες: σχεδιάζεται για διαχειριστές που στοχεύουν να εξελιχθούν σε σύγχρονους ηγέτες· αυτή η μορφή μπορεί να προσαρμοστεί βάση της κλάδου και του επιπέδου εμπειρίας τους.
Αυτό το μάθημα σχεδιάζεται για ατομικούς ή εταιρίες που στοχεύουν να: καλλιέργησουν αυτοσυνειδησία,
να βελτιώσουν τις ηγετικές δεξιότητες τους, να υποδεχθούν ευφυείς και περιλήψιμες αρχές, να μάθουν τη διαχείριση αλλαγών και καινοτομίας, να χτίσουν δεξιότητες επιβολής και πρωτοδιδασκαλίας, και συνολικά, να αξιολογήσουν και να εφαρμόσουν σύγχρονες θεωρίες και πλαίσια ηγεσίας.
- Αξιολογήστε την ηγετική σας στυλ. Η Δοκιμασία Ηγετικών Στυλ Goleman βοηθά τους ηγέτες να αναγνωρίζουν τους προτιμητικούς τους στυλ, τις επιπτώσεις αυτών των στυλ σε άλλους και τα τμήματα όπου μπορούν να βελτιώσουν την προσαρμοστικότητά τους ή την αποδοτικότητά τους.
- Εξερευνήστε το σύγχρονο πρωτότυπο καθοδήγησης. Η ανίχνευση των σύγχρονων τάσεων και εισβλέψεων, είτε στη βιομηχανία, την αγορά, τη τεχνολογία ή τη συμπεριφορά των καταναλωτών, περιλαμβάνει μίξη στρατηγικής έρευνας, ανάλυση δεδομένων και διαρκή επόπτευση.
- Μελετήστε τις ευθύνες του ηγέτη. Η γνώση της επίδρασής σας και του παρακματικού ρόλου σας ως ηγέτης απαιτεί προσεκτική αυτοανάληψη, ανατροφή και παρατήρηση. Είναι για να καταλάβετε πώς τα συμπεριφορικά σας μοτίφ, αποφάσεις και επικοινωνίες επηρεάζουν άλλους.
- Βελτιώστε τις δεξιότητες σας. Η βελτίωση των ηγετικών σας δεξιοτήτων είναι μια συνεχής πορεία που απαιτεί προσεκτική πράξη, αυτοσυνειδησία, μάθηση και προσαρμογή.
- Δραστηριοποιηθείτε ως πρωτότυπο. Η δράση σας ως πρωτότυπο σημαίνει τη συνέχεια απόδειξη των αξιών, συμπεριφορών και προτύπων που θέλετε να ακολουθήσουν οι άλλοι. Δεν είναι για την τέλειότητα, αλλά για την προσεκτικότητα, την ειλικρίνεια και την υποχρέωση στον τρόπο ηγεσίας και ζωής σου.
Απαιτήσεις
- Δεν υπάρχουν.
Ακροατήριο
- Οποιαδήποτε εταιρία που θέλει να εκπαιδεύσει τους μέλλοντες ηγέτες της ή οποιοδήποτε άτομο που θέλει να βελτιώσει τις δεξιότητες καθοδήγησής του.
Σχόλια (5)
κατάρτιση και αξιολόγηση
Jochen Jung - Bachem
Κομμάτι - DZM – delegating tasks and motivating employees
Μηχανική Μετάφραση
Εξηγεί καλά το θέμα.
Gilbert Pineda - Quartzelec Ltd (Philippines Branch)
Κομμάτι - Leadership 101
Μηχανική Μετάφραση
Σαφώς εξηγημένη θεωρία συνδυασμένη με τον καθηγητή που αποδίδει ζηλικά τις δικές του περι:disable_experiences, κάνοντας τις έννοιες πολύ πιο σχετικές/μνημόνιες. Φιλικός και θυμόφωρος καθηγητής.
Jacob Tan - Singapore Management University
Κομμάτι - Leadership Development for Engineers
Μηχανική Μετάφραση
Πληροφορίες για RPA, ΤΝ (Τεχνητή Νοημοσύνη) και IoT (Ιντερνέτ των Πραγμάτων).
Jubilee Petil - Accenture Inc.
Κομμάτι - Digital Transformation: Disrupting the Common Delivery of the Common Business Landscape
Μηχανική Μετάφραση
I liked the alistair's knowledge and presentation style.
yvette pranger
Κομμάτι - Strategic Planning in Practice
Μηχανική Μετάφραση