Ευχαριστούμε που στάλθηκε η αποσαφήνισή σας! Ένα μέλος της ομάδου μας θα επικοινωνήσει μαζί σας σύντομα.
Ευχαριστούμε για την εκδήλωση κράτησης! Ένας από τους συνεργάτες μας θα επικοινωνήσει μαζί σας σύντομα.
Εξέλιξη Κομματιού
Θα σας αποκαλύψω τα μυστικά της πρωτοβουλικής εύρεσης, συμπεριλαμβανομένων αποτελε suceσίβων στρατηγικών αναζητήσης; αυτός ο τύπος είναι το αποτέλεσμα χρόνιων αδιάκοπων προσπαθειών για την αναγνώριση, συμμετοχή και επιλογή του κορυφαίου ταλέντου.
Είμαι πεπεισμένος ότι κάθε εταιρεία έχει το δυναμικό να αναγνωρίσει το κορυφαίο ταλέντο; απαιτεί μόνο τη σωστή προσέγγιση. Αυτός ο δρομολόγιος είναι ideal για όσους βρίσκουν προκλητικά τα παραδοσιακά μέθοδοι απασχόλησης, υφέρουν λόγω του στείρου κατά το εξοπλισμό "πόλεμος για ταλέντο" και θέλουν να εξερευνήσουν πρωτοβουλική εύρεση χωρίς τη σχετική εμπειρία.
-
Πρωτοβουλική Έυρεση αντί της Αντιδραστικής Απασχόλησης
Προσαρμόστε τη στρατηγική απόκτησης ταλέντου προσελκύοντας εφικτώς
και δραστικά μέθοδους. Αποφασίστε σκεπτικά πότε να προωθήσετε την ευκαιρία
και πότε να προσβώσετε στον ιδανικό μη δραστήριο υποψήφιο. Ξεκινά την
αρχή με την κατανόηση των απαιτήσεων; επομένως, μετατρέψτε ένα briefing σε SAM (Συνάντηση Συμφώνησης Στρατηγικής). -
LinkedIn Standard vs LinkedIn Recruiter
Αξιολογήστε τους πλεονεκτισμούς και τα μειονεκτισμούς των δύο έκδοσες LinkedIn για
να αποφασίσετε αν η δωρεάν άδεια καλύπτει τις ανάγκες σας ή αν η ενημέρωση
του team σε μια πλήρη πακέτο είναι η καλύτερη επιλογή για να πρόσεξες όλες
τις διαθέσιμες λειτουργίες. -
Τεχνικές Boolean Search
Κυριαρχήστε στις ευρέως χρησιμοποιημένες τεχνικές αναζήτησης X-Ray. Ξεκινήστε με
τα βασικά και προχωρήστε σε προχωρημένα εργαλεία και μέθοδους. Θα αναζητήσουμε
διάφορα εργαλεία όπως το Google X-Ray, Recruit' Em, Hunter, Rocket Reach, Contact Out και άλλα. -
Πώληση Ευκαιριών σε υποψήφιους & Συνεργασία με τους Υπεύθυνους Πρόσληψης
Η μετατροπή προοπτικών μη δραστήριων υποψηφίων σε καυστά leads και την εφαρμογή
ευέλικτων τεχνικών πώλησης μπορεί να βελτιώσει αποτελεσματικά τους διαδικασίες απόκτησης ταλέντου.
Εφαρμόστε μια στρατηγική win-win που ενισχύει την συνεργασία ανάμεσα
στον υπεύθυνο πρόσληψης, το ομάδα απασχόλησης και τους υποψήφιους για σκοπούς μίσθωσης.
Απαιτήσεις
- Δεν υπάρχουν προϋποθέσεις.
Ακροατήριο
- Κάποιος που ενδιαφέρεται να μάθει τεχνικές εύρεσης ταλάντων.
- Εταιρείες που δυσκολεύονται να βρουν κορυφαίο ταλέντο για σπάνιες θέσεις.
16 Ώρες
Σχόλια (5)
κατάρτιση και αξιολόγηση
Jochen Jung - Bachem
Κομμάτι - DZM – delegating tasks and motivating employees
Μηχανική Μετάφραση
Εξηγεί καλά το θέμα.
Gilbert Pineda - Quartzelec Ltd (Philippines Branch)
Κομμάτι - Leadership 101
Μηχανική Μετάφραση
Σαφώς εξηγημένη θεωρία συνδυασμένη με τον καθηγητή που αποδίδει ζηλικά τις δικές του περι:disable_experiences, κάνοντας τις έννοιες πολύ πιο σχετικές/μνημόνιες. Φιλικός και θυμόφωρος καθηγητής.
Jacob Tan - Singapore Management University
Κομμάτι - Leadership Development for Engineers
Μηχανική Μετάφραση
Πληροφορίες για RPA, ΤΝ (Τεχνητή Νοημοσύνη) και IoT (Ιντερνέτ των Πραγμάτων).
Jubilee Petil - Accenture Inc.
Κομμάτι - Digital Transformation: Disrupting the Common Delivery of the Common Business Landscape
Μηχανική Μετάφραση
I liked the alistair's knowledge and presentation style.
yvette pranger
Κομμάτι - Strategic Planning in Practice
Μηχανική Μετάφραση
